A felmérés-fegyelem nem ERP-találmány. Ugyanaz a governance-, kockázat- és döntésnapló-kultúra, amely a szabályozott banki platformokat és a globális felhő-programokat tartja kézben — csak KKV-méretre szabva. Tizenöt év keresztfunkcionális transzformációs programvezetés után pontosan az látszik, hogy a nagy rendszerek nem a technológián állnak vagy buknak, hanem azon, hogy valaki a visszavonhatatlan döntések előtt mért-e.
Discovery discipline isn't an ERP invention. It's the same governance, risk and decision-log culture that keeps regulated banking platforms and global cloud programs in hand — sized down for SMBs. After fifteen years leading cross-functional transformation programs, one thing is clear: large systems stand or fall not on technology, but on whether someone measured before the irreversible decisions.
Ezért lett a fókusz a magyar KKV- és midcap-piac: itt a legnagyobb a rés a tét és a mérési kultúra között. A mérnöki és a jogfilozófiai háttér kettőse adja a hangot — precizitás és érvelés —, a mentés-út hitelét pedig az, hogy szabályozott környezetben a megbillent program helyreállítása bevett, dokumentált műfaj, nem hősködés.
That's why the focus is the Hungarian SMB and mid-market: this is where the gap between the stakes and the measurement culture is widest. An engineering and legal-philosophy background sets the tone — precision and argument — and the rescue path earns its credibility from the fact that, in regulated environments, recovering a derailed program is an established, documented discipline, not heroics.
És a legfontosabb: a módszer az intézmény, nem az arc. Rögzített bemenet, rögzített kimenet — a leszállítmány formátuma akkor is ugyanaz, ha nem én ülök az asztalnál. Ettől adható át, ettől számonkérhető, és ettől ér többet egy jó szándékú improvizációnál.
And most important: the method is the institution, not the face. Fixed input, fixed output — the deliverable's form is the same even when I'm not at the table. That's what makes it transferable, accountable, and worth more than well-meaning improvisation.
[ PORTRÉ — FELTÖLTENDŐPORTRAIT — TO ADD ]
ProgramvezetésProgram leadership
15+ év, keresztfunkcionális transzformációk15+ years, cross-functional transformations
Szabályozott környezetRegulated environments
banki platform — 7 pénzintézet, 400–600 e végfelhasználóbanking platform — 7 institutions, 400–600k end users
Globális programokGlobal programs
felhőplatform: workflow, számlázás, beágyazott fizetéscloud platform: workflow, billing, embedded payments
Fókusz / Focus
ERP-felmérés: BA & PM · KKV és midcap · AI-/automatizációs felmérésERP discovery: BA & PM · SMB & mid-market · AI/automation discovery
MódszertanMethodology
IBM Enterprise Design Thinking Practitioner & Co-Creator
NyelvekLanguages
HU · EN · FR — Budapest